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緊急事態宣言発出

本日菅総理から緊急事態宣言が発出された

それを聞いて、何をすればよいのか振り返ると

飲みに行くな、夜出歩くな程度の話か?

記者から質問があった持続化給付金等の話は全く答えずに

飲み屋への補助金やベッドを増やしたらお金を出すとの話を繰り返すのみ

その話は何度も聞いた、そんなことを質問しているのではないと誰もが思っているのに・・・

まあお金を出すことしかできないのだからしょうがないとは思うがなんともおそまつである

それにしても遅れに遅れた発出で、とても国民を引っ張っていくという姿勢が感じられない

アッというまに東京は2500人である

これを1ヵ月で500人にするという

本気でそう思っているとしたら気楽なものである

この程度の対応は昨年の2月からとっくにやっている、1年間続けている・・・

やっていない人がいるなら、その人を対象にどうするかをもっとつめなければ対策とは言えない

こんなことをやって緊急事態宣言とはなんだろう?

不思議に思う本日でした・・・

初日の出

昨日は元旦

朝から家の前に多くの人がいたので驚いた

初日の出の写真を撮っているのだ

日頃日の出をそれほどありがたく写真撮る人などいないのに

やはり正月は違うのかね

日本海側は大雪だそうだ

地域により大きく天気が異なる正月である

今年こそ良い年にしたいものである

Happy new year

緊急事態宣言?

東京都や近隣の知事が政府に対して緊急事態宣言発出のお願いをした

しかし政府はなかなか意思決定しない

経済への影響が心配という

そうならそうとはっきりと言えば良い

なんとも考えを出さない人たちである

問題があるならなぜ緊急事態宣言を出さないかをはっきりと言わないから

国民に真意が伝わらないのだと思う

いろいろな立場の人がいるのだから

しっかりと考えを伝えないと

結果だけを言っても国民の行動は変わらない

会社の社員の行動を変える時と同じだと思うのだが

あの人たちは国民はバカだという認識なのか?

それともただ話をしたくないだけなのか?

2021年元旦

2021年元旦

明けましておめでとうございます

昨年はコロナに明けコロナに終わった一年でした

今年も相変わらずコロナの動きは厳しく、どこまでコントロールできるか難しいですね

オリンピックはどうもできそうにありません

ビジネスも活性化させる手を打とうとするとコロナに邪魔をされる

その連続のような感じです

しかしコロナのせいでテレワークなどの働き方も変わってきており

無駄な出張や会議も減っていくはずである

特に公的な仕事はデジタル庁の指導により大きく推進されるようです

携帯電話の値段も下がり、次はNHKか?

最近のNHKの内容をみると、いかにもお金をかけてない番組ばかりである

コロナのせいで番組作りが難しいとのこと

では受信料を下げたらと考えるがそれば別らしい

集めるものは変えず、出すものは減らす

何かおかしいね

やはりNHKは朝昼夜のそれぞれのニュース合わせて3時間に限定し

それ以外はBSと同じようにお金を払って見る、逆にいえばお金のいただける番組を作る

一気にそのように変えてほしいものである

菅首相よろしく!

一気に1300人

東京都の新規陽性者数は一気に1300人とのこと

大晦日で恐ろしい数になった

本当に危機的な状況である

言葉がない・・・・・

残りわずか

2020年も残りわずかとなった

コロナに振り回された1年であった

来年もまだこのような状況が続くのかと思うと憂鬱である

気持ちだけではなかなか元に戻らない

しかしこのような気持ちの落ち込みが危険なのだそうだ

外に出てウオーキングなどで気持ちを持ち上げよう

汗をかき熱いお風呂に入れば、気持ちも高まるものである

連日過去最多の感染者(陽性者)の発表が有り、なかなか驚かなくなってきた

年配者を中心になかなか外に出ない人も多い

数は少ないが、急に重体化し死亡されたというニュースを聞くと確かに恐ろしい

一方でテレワークという新たな働き方が浸透し、自分が実施しているセミナーなども

ほとんどがzoomやteamsなどを活用したものになっている

移動の時間と費用が節約できるのが良いが、講師の立場から考えると

参加者の表情が見えずらく、質疑応答もやりにくいという点は残念な点である

しかしそんなことを考えてもしょうがない

当面はコロナが収まるまでは、ウエブでのコミニュケーションで進めていこう

来年は少しでも良くなるように祈っている

皆様も健康で元気に過ごしてください

ボスとリーダー

トヨタ自動車の豊田社長のお話しでボスになるな、リーダーになれといういう話があったので紹介する

ボスは自分のことを私という、リーダーは我々という

ボスは部下にやれという、リーダーはやろうという

ボスは恐怖を吹き込む、リーダーは熱意を吹き込む

ボスは部下を奮い立たせる、リーダーは人を導く

ボスは仕事のやり方を胸に秘める、リーダーはやり方を教える

ボスは仕事を苦役に変える、リーダーはゲームに変える

ボスは失敗の責任を取らせる、リーダーは黙って失敗を処理する

ボスは権威に頼る、リーダーは志に頼る

ボスは時間通りに来いという、リーダーは時間通りにやってくる

部下を持つ方々は一度日頃の自分の行動を見てどちらタイプの上司であるか評価してみるとよい

新型コロナの発生源

新型コロナがますます増加しているがその発生源のニュースが少ない

go toが原因だとか、飲食が原因と言われているが

これは地域によってかなり差があるようである

ちなみに北海道や大阪は医療施設が一番多いようです

私の住む埼玉県は、いちばんが福祉施設、二番目が医療施設、三番目が教育施設だそうです

会社や飲食は思ったほど多くない

いちど自分の周りの発生源を調べて、どこに気を付けるべきかをよく認識して行動した方が良い

ちにみに東京は職場、飲食、医療施設、福祉施設、教育施設などどこも同じように発生している

飲食だけ気を付けていても防止にならないそうである

go to中止に思う

コロナ感染者急拡大により年末年始のgo toが中止となった

続けると言ったりやめると言ったりで振り回される

そもそもこんなものにのって高額の旅行を計画すること自体が・・・・

おまけにキャンセルやら期間の変更やら二重三重の手間やお金がかかる

たしかに地方の経済活性化を狙うという意図は分かるが

そもそも感染が収まってからの約束ではなかったか?

おまけにgo toは感染拡大につなっがっていないという発言を首相は言い続けていた

拡大につながっているという証拠があろうがなかろうが可能性は否定できない

ならば収まるまで静にしていろというのが普通であろう

今朝のNHKで帰省をどうしようなどというばかな意見とそれへの回答をやっていたが

まるで子供相手のようである

もっと自分で考えて行動すべきである

さもないと取返しもつかないことになりそうである

ev車

中国でも今後ev車に移行するとのことであるが

その電気を石炭を燃やしてつくるとのこと

こんなことで本来の目的の実現につながるのか?

全く理屈が通らないと思うのは私だけか?

それともエンジンで勝てないのでevで勝負しようということなのか?

腹の中が分からない

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